
פארח פרחאת – מחפשים מלאך שיציל את החיים של פארח
יש אנשים שנכנסים ללב – בשקט, בצניעות, בלי רעש – ופשוט נשארים שם לתמיד פארח פרחאת הוא אחד מהם. אני רוצה לספר לכם על אדם

לנהל בזמן מלחמה
כמה מילים לפתיחה… לקח לי יותר משבוע, להוציא, לשחרר, להעלות על הכתב את השבוע האחרון, את מה שעובר עליי, על הקרובים לי, על המשפחה שלי,

גיוס ושימור בזירה הקמעונאית-איך עושים את זה? חלק ד'
חלק ד' ואחרון – איפה אני בכל הסיפור הזה? גם פה ראשית אני אפתח ואומר שמה שאני כותבת מייצג אותי ואותי בלבד, אני מייצגת את

גיוס ושימור בזירה הקמעונאית-איך עושים את זה? חלק ג'
חלק ג'- שימור עובדים גם פה ראשית אני אפתח ואומר שמה שאני כותבת מייצג אותי ואותי בלבד, אני מייצגת את ראיית עולמי כמנהלת של אנשים

גיוס ושימור בזירה הקמעונאית-איך עושים את זה? חלק ב'
חלק ב'- גיוס עובדים וראיון עבודה גם פה ראשית אני אפתח ואומר שמה שאני כותבת מייצג אותי ואותי בלבד, אני מייצגת את ראיית עולמי כמנהלת

גיוס ושימור בזירה הקמעונאית-איך עושים את זה? חלק א'
חלק א' אני אפתח ואומר שמה שאני כותבת מייצג אותי ואותי בלבד, אני מייצגת את ראיית עולמי כמנהלת של אנשים ואני לא דוברת של סופר

הסיפור שלי עם סופר פארם
הפוסט הזה הוא פוסט אישי ולא פוסט רשמי או פוסט שמייצג את סופר פארם, זה הסיפור שלי. מתכננת לכתוב אותו המון זמן, מדובר במערכת היחסים

מה אתם מוכנים לעשות בשביל גיוס כוח אדם?
11.2.25, תקופת מבחנים ראשונה של הסמסטר, מחר מבחן ב"אושר מעשי בעולם העבודה", ביום שישי מבחן נוסף ב"שיטות מחקר", מבחן שאני ברמת חרדה גבוהה מאוד ממנו

כל מנהל צריך את ה"מנדי" שלו
מבחינתי? זה אחד הפוסטים הכי משמעותיים שכתבתי, יש אנשים שמכירים את "מנדי מהפוסט" והם בכלל לא מכירים את מנדי:-). איפה מנדי היום? מה זה בעצם